彰显“我”的责任推动郴建发展再上新台阶

发布时间：

2017-10-09 14:49

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郴建集团是我市建筑施工、房地产开发、酒店旅游、新型建材产业及走出郴州、开拓外地建筑市场的龙头企业。郴建集团的发展，是每一位郴建人的责任，也是每一位郴建人践行市委书记易鹏飞最近提出的“郴州发展‘我’的责任”重要意见的义不容辞的责任。如果将郴州比喻成一艘巨轮，那么每个单位、企业就是它的零部件，每位郴州人立足本职，确保零部件的正常运行，才能产生强大的动力，推动巨轮平稳发展。当前，集团面临着抢抓机遇、提质增效、转型升级、加快发展的关键时期。每一位郴建人如何做到自觉知责、主动担责、履职尽责，凝聚郴建力量，彰显郴建担当，唤起全体郴建人共谋发展的责任自觉，是“我”不可推卸的责任。

一、深入开展“责任与担当”主题教育实践活动，从认识上、思想上解决“我”的责任问题

企业员工能否主动担当、尽责履职、忠诚企业，事关企业的发展兴衰，事关每一位员工的人生发展，事关每一户员工家庭的幸福。针对中层以上管理骨干队伍中存在的“认识不够不愿担当”“能力不够不敢担当”“求稳怕事不敢担当”等现象，自去年5月份以来，全司上下深入开展“责任与担当”主题教育实践活动，组织学习大讨论、唱红歌与演讲比赛，撰写个人心得体会，召开民主生活会，表彰先进单位和个人，较好地解决了部分单位、领导主动作为意识不够，工作面前“推一推动一动，不推不动”，工作拈轻怕重，岗位挑肥拣瘦，比工资待遇高低不比责任贡献大小的思想、作风问题，纠正了主要管理骨干中存在的得过且过、无所作为、应变乏策、有心无力的现象，全司上下树立起“等不起”的紧迫感，“慢不得”的危机感，“坐不住”的责任感和“没有做不好的工作，只有不负责任的人”的敢于担当、善于担当的良好干事氛围。

二、认清当前“时”和“势”的新变化，进一步推进产业结构调整与转型升级，提升企业综合实力和核心竞争力，凸显集团发展“我”的责任

结合市委市政府建设“五个郴州”的宏伟蓝图及公司制定的“十三五”发展规划，坚持以发展为第一要务，以科学发展和富员强司发展思路为主题，以创新、转型、绿色、协调、共享发展理念为引领，以抓铁有痕、踏石留印的作风，破解发展瓶颈，补齐发展短板，扎实、全力推进公司各项中心工作。一是强力运作，坚持房地产开发带动战略不动摇。以晋升本土地区唯一一家开发一级资质企业为契机，强势推进企业标准化建设和品牌建设，实施开发一批、储备一批、运作一批的项目开发运作战略，创新完善开发、销售、融资模式，真正实现开发总量更大、存量更优、发展更快的目标，开发销售规模、经济效益、社会效益连续几年名列全市开发企业前茅。二是完善机制，促进建筑业管理水平与发展质量全面提升。创新经营思路，探索发展以PPP为代表的项目新模式，积极参与政府PPP项目、棚户区改造及重大基础设施项目，真正树立“干一项工程，树一个品牌，拓一方市场”的理念。近年来，先后承接30亿余元PPP项目等建安施工业务，确保建筑业发展质量和经济效益上新台阶。三是优化创新，加快推进新型建材产业和酒店旅游产业结构升级，针对宏观经济下行压力增大、产能严重过剩、市场竞争激烈的不利因素，建材产业在苦练内功的同时，大力实施延伸产业链条和产业科学布局，收购碎石场，上马机制砂、预拌沙浆生产线和研发高技术含量产品，新建城东环保搅拌站和装配式建筑基地，实现经济效益、品牌效益、社会效益稳步提升。酒店旅游业通过筹资2亿余元，提质改造国际大酒店和福泉山庄，功能布局实现低投入最优化，配套设施得到全面更新升级，分别荣获湖南省“最佳星级饭店”、首批“两型认证景区”和“最受湖南人欢迎的度假酒店”，得到省市县主要领导的高度评价。

三、强化企业社会责任意识，将社会责任要求融入企业两个文明建设，积极践行郴州发展“我”的责任

履行社会责任是企业长远制胜之道。近几年来，企业在全面深化改革的同时，也将履行社会责任推向纵深。一是不断深化企业社会责任意识，深刻理解社会责任的重要意义，结合企业具体、实际工作，积极研究和部署社会责任工作，创新管理理念和工作方式，努力培育承载社会责任的企业文化，把责任转化为推动企业与市场、与社会、与环境及利益相关方有机统一的行动，推动各部门、各单位、各岗位在日常工作中自觉落实履行社会责任的要求，实现企业安全、稳健、可持续发展。二是提高企业文化建设软实力和员工幸福指数。以事业、待遇、感情留人为目标，加快人才强企建设步伐。以文化人，弘扬郴建企业文化，传承诚信经营理念，释放传统思想，倡导企业正导向、正激励和正能量，努力构筑员工求学上进、思想稳健、心情舒畅、工作生活环境舒适、企业发展稳定有序、员工安居乐业的人文发展高地，千方百计提高员工学习工作生活幸福指数。三是坚持以人为本，为员工谋福祉，为社会献爱心。积极妥善安排员工，不让一名员工失业。每年招聘大量大学毕业生，常年安排社会各类就业人员5000余人。定期提高员工工资待遇和“五险一金”缴纳基数，每年安排骨干员工健康体检，为女员工购买“安康保险”，保证员工股份分红和离退休、困难员工的基本生活需求。热心参与社会公益事业，几年来先后为建设“五个郴州”、助残助学等捐助2000余万元，荣获郴州市“纳税贡献企业”“诚信守法示范企业”、市城区“稳增长促发展突出贡献企业”、湖南省“非公有制经济党建工作示范单位”“诚信企业”和“守合同重信用”企业等称号。

彰显“我”的责任 推动郴建发展再上新台阶

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